Recruiting Agentur Mecklenburg-VorpommernFachkräfte in Mecklenburg-Vorpommern finden
In Mecklenburg-Vorpommern sind die Wege weit und die Fachkräfte knapp. Wir bringen Ihre Stelle über Instagram und Facebook vor Menschen, die in Ihrer Region wohnen.
Fachkräfte finden in Mecklenburg-Vorpommern
Viele Betriebe im Nordosten liegen im ländlichen Raum, wo klassische Stellenanzeigen kaum gelesen werden. Über Social Media erreichen wir Menschen in Ihrem Umkreis direkt auf dem Smartphone, auch die, die gerade nicht aktiv suchen.
Stellen, die wir hier häufig besetzen helfen
So gehen wir in Mecklenburg-Vorpommern vor
Drei Hebel, die in Mecklenburg-Vorpommern den Unterschied machen.
Eine Stelle, 30 Tage, ein fester Preis
Festpreis · einmalig · zzgl. MwSt. · inkl. Werbebudget · keine Provision
- Individuelles Anzeigendesign
- Werbebudget inklusive
- Persönlicher Ansprechpartner
- Ausspielung auf Instagram und Facebook
- Bewerberseite inkl. Bewerbungsformular
- Bewerbungen in Echtzeit per E-Mail
Einzugsgebiet
Wir spielen Ihre Anzeigen in Mecklenburg-Vorpommern im Umkreis Ihres Standorts aus, zum Beispiel rund um diese Orte. Den Umkreis legen wir gemeinsam fest.
Mehr als eine Kampagne
Kampagne, Karriereseite und Arbeitgebermarke aus einer Hand.
Städte in Mecklenburg-Vorpommern
Für diese Städte haben wir eigene Seiten. Ihr Ort ist nicht dabei? Wir planen jede Kampagne für Ihren Standort.
Fragen von Arbeitgebern aus Mecklenburg-Vorpommern
Bietet ihr Recruiting in Mecklenburg-Vorpommern an?
Ja. Wir planen die Kampagne für Ihren Standort in Mecklenburg-Vorpommern und spielen sie über Instagram und Facebook im passenden Umkreis aus. Die Betreuung läuft von Freiburg aus per Telefon und Videocall.
Funktioniert das auch auf dem Land?
Ja. Instagram und Facebook werden auch auf dem Land täglich genutzt. Wir stellen den Umkreis passend zu den Wegen in Ihrer Region ein.
Was kostet eine Recruiting-Kampagne?
Die Recruiting-Kampagne kostet 2.490 € einmalig zzgl. MwSt. und läuft 30 Tage. Das ist ein Festpreis inklusive Werbebudget, Anzeigendesign, Bewerberseite, Betreuung und Reporting. Es gibt keine Einrichtungsgebühr und keine Vermittlungsprovision. Für laufenden Personalbedarf erstellen wir ein individuelles Angebot.
Wie schnell erhalten wir die ersten Bewerbungen?
In der Regel innerhalb der ersten sieben Tage nach Kampagnenstart. Das ist ein Richtwert aus laufenden Kampagnen, abhängig von Region und Position kann es abweichen.
Garantieren Sie Bewerbungen oder Einstellungen?
Nein, und das macht auch kein seriöser Anbieter zu diesem Preis. Wie viele Bewerbungen kommen, hängt von Stelle, Region und Arbeitsbedingungen ab. Wir garantieren, dass Ihre Kampagne professionell aufgesetzt, 30 Tage aktiv betreut und am Ende transparent ausgewertet wird. Eine Garantie auf Einstellungen gibt es nur bei Personalvermittlern, dafür zahlen Sie dort oft 20 bis 30 % vom Jahresgehalt.
Fallen Vermittlungsgebühren an?
Nein. Sie zahlen ausschließlich den festen Preis, keine Provision pro Einstellung und keine versteckten Zusatzkosten.
Unverbindlich anfragen
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