Recruiting Agentur LuzernFachkräfte im Kanton Luzern finden
In Luzern und der Zentralschweiz suchen KMU Fachkräfte und Lernende. Wir bringen Ihre Stelle über Instagram und Facebook vor Menschen im Umkreis Ihres Standorts.













Fachkräfte finden im Kanton Luzern
In der Zentralschweiz konkurrieren KMU mit international tätigen Unternehmen um Fachkräfte. Wer hier auffallen will, braucht klare, ehrliche Anzeigen. Wir zeigen, was Ihren Betrieb ausmacht, und spielen die Kampagne gezielt in Ihrer Umgebung aus.
Stellen, die wir hier häufig besetzen helfen
So gehen wir im Kanton Luzern vor
Drei Hebel, die im Kanton Luzern den Unterschied machen.
Eine Stelle, 30 Tage, ein fester Preis
Festpreis · einmalig · zzgl. MwSt. · inkl. Werbebudget · keine Provision
- Individuelles Anzeigendesign
- Werbebudget inklusive
- Persönlicher Ansprechpartner
- Ausspielung auf Instagram und Facebook
- Bewerberseite inkl. Bewerbungsformular
- Bewerbungen in Echtzeit per E-Mail
Einzugsgebiet
Wir spielen Ihre Anzeigen im Kanton Luzern im Umkreis Ihres Standorts aus, zum Beispiel rund um diese Orte. Den Umkreis legen wir gemeinsam fest.
Mehr als eine Kampagne
Kampagne, Karriereseite und Arbeitgebermarke aus einer Hand.
Städte im Kanton Luzern
Für diese Städte haben wir eigene Seiten. Ihr Ort ist nicht dabei? Wir planen jede Kampagne für Ihren Standort.
Fragen von Arbeitgebern aus dem Kanton Luzern
Bietet ihr Recruiting im Kanton Luzern an?
Ja. Wir planen die Kampagne für Ihren Standort im Kanton Luzern und spielen sie über Instagram und Facebook im passenden Umkreis aus. Die Betreuung läuft von Freiburg aus per Telefon und Videocall.
Erreicht ihr auch Nachbarkantone?
Ja. Der Umkreis richtet sich nach Ihrem Standort und danach, wie weit Menschen für Ihre Stelle pendeln.
Was kostet eine Recruiting-Kampagne?
Die Recruiting-Kampagne kostet 2.490 € einmalig zzgl. MwSt. und läuft 30 Tage. Das ist ein Festpreis inklusive Werbebudget, Anzeigendesign, Bewerberseite, Betreuung und Reporting. Es gibt keine Einrichtungsgebühr und keine Vermittlungsprovision. Für laufenden Personalbedarf erstellen wir ein individuelles Angebot.
Wie schnell erhalten wir die ersten Bewerbungen?
In der Regel innerhalb der ersten sieben Tage nach Kampagnenstart. Das ist ein Richtwert aus laufenden Kampagnen, abhängig von Region und Position kann es abweichen.
Garantieren Sie Bewerbungen oder Einstellungen?
Nein, und das macht auch kein seriöser Anbieter zu diesem Preis. Wie viele Bewerbungen kommen, hängt von Stelle, Region und Arbeitsbedingungen ab. Wir garantieren, dass Ihre Kampagne professionell aufgesetzt, 30 Tage aktiv betreut und am Ende transparent ausgewertet wird. Eine Garantie auf Einstellungen gibt es nur bei Personalvermittlern, dafür zahlen Sie dort oft 20 bis 30 % vom Jahresgehalt.
Fallen Vermittlungsgebühren an?
Nein. Sie zahlen ausschließlich den festen Preis, keine Provision pro Einstellung und keine versteckten Zusatzkosten.
Unverbindlich anfragen
Hören Sie auf zu warten. Starten Sie noch heute.
Ihre nächste Mitarbeiterin kennt Ihr Unternehmen vielleicht schon. Sie muss nur erfahren, dass Sie suchen.