Recruiting Agentur Freiburg (Fribourg)Fachkräfte im Kanton Freiburg finden
Im zweisprachigen Kanton Freiburg sprechen wir Fachkräfte im deutschsprachigen Teil an, rund um Düdingen, Murten und den Sensebezirk. Die Bewerbung dauert auf dem Smartphone eine Minute.
Fachkräfte finden im Kanton Freiburg
Der Kanton Freiburg liegt zwischen Bern und der Romandie. Für deutschsprachige Stellen spielen wir Ihre Anzeigen gezielt im Sense- und Seebezirk sowie im angrenzenden Bernbiet aus.
Stellen, die wir hier häufig besetzen helfen
So gehen wir im Kanton Freiburg vor
Drei Hebel, die im Kanton Freiburg den Unterschied machen.
Eine Stelle, 30 Tage, ein fester Preis
Festpreis · einmalig · zzgl. MwSt. · inkl. Werbebudget · keine Provision
- Individuelles Anzeigendesign
- Werbebudget inklusive
- Persönlicher Ansprechpartner
- Ausspielung auf Instagram und Facebook
- Bewerberseite inkl. Bewerbungsformular
- Bewerbungen in Echtzeit per E-Mail
Einzugsgebiet
Wir spielen Ihre Anzeigen im Kanton Freiburg im Umkreis Ihres Standorts aus, zum Beispiel rund um diese Orte. Den Umkreis legen wir gemeinsam fest.
Mehr als eine Kampagne
Kampagne, Karriereseite und Arbeitgebermarke aus einer Hand.
Fragen von Arbeitgebern aus dem Kanton Freiburg
Bietet ihr Recruiting im Kanton Freiburg an?
Ja. Wir planen die Kampagne für Ihren Standort im Kanton Freiburg und spielen sie über Instagram und Facebook im passenden Umkreis aus. Die Betreuung läuft von Freiburg aus per Telefon und Videocall.
Macht ihr auch Anzeigen auf Französisch?
Unsere Kampagnen sind auf Deutsch. Für Betriebe im deutschsprachigen Teil des Kantons passt das, für rein französischsprachige Zielgruppen sprechen Sie uns bitte vorher an.
Was kostet eine Recruiting-Kampagne?
Die Recruiting-Kampagne kostet 2.490 € einmalig zzgl. MwSt. und läuft 30 Tage. Das ist ein Festpreis inklusive Werbebudget, Anzeigendesign, Bewerberseite, Betreuung und Reporting. Es gibt keine Einrichtungsgebühr und keine Vermittlungsprovision. Für laufenden Personalbedarf erstellen wir ein individuelles Angebot.
Wie schnell erhalten wir die ersten Bewerbungen?
In der Regel innerhalb der ersten sieben Tage nach Kampagnenstart. Das ist ein Richtwert aus laufenden Kampagnen, abhängig von Region und Position kann es abweichen.
Garantieren Sie Bewerbungen oder Einstellungen?
Nein, und das macht auch kein seriöser Anbieter zu diesem Preis. Wie viele Bewerbungen kommen, hängt von Stelle, Region und Arbeitsbedingungen ab. Wir garantieren, dass Ihre Kampagne professionell aufgesetzt, 30 Tage aktiv betreut und am Ende transparent ausgewertet wird. Eine Garantie auf Einstellungen gibt es nur bei Personalvermittlern, dafür zahlen Sie dort oft 20 bis 30 % vom Jahresgehalt.
Fallen Vermittlungsgebühren an?
Nein. Sie zahlen ausschließlich den festen Preis, keine Provision pro Einstellung und keine versteckten Zusatzkosten.
Unverbindlich anfragen
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Ihre nächste Mitarbeiterin kennt Ihr Unternehmen vielleicht schon. Sie muss nur erfahren, dass Sie suchen.
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